土木新砼人安全启航-安全实训

为促进新员工加速成长，尽快融入安全施工一线，公司组织2022届新员工开展为期两个月的安全岗位实训圆满结束。

方案先行，明确实训路线。定方案、学规范、明思路、懂管理，以 “基础教育+能力提升”为主线，明确安全职责、熟悉管理流程，掌握基本安全知识，引导新员工学好安全第一课。充分发挥安全讲师每日一课作用，以国家现行的安全规范、法规为指引，结合公司安全管理手册、“1261”安全管理实施方案，组织新员工进行岗位安全培训。坚持“培训+考核”机制，提高新员工安全基础知识应知应会。

现场实战，理论应用实际。全面落实项目安全总监负责制，带领新员工深入施工一线，结合项目特点开展现场危险源辨识，“大型机械、脚手架、盾构施工”等实操培训，让新“砼”人充分参与项目班前会、安全交底、验收等。将现场实践同理论知识相结合，学习记录安全监督日志，熟知安全风险管控重点，明确日常安全检查重点，让“萌新们”快速熟悉项目环境，提升新员工理论指导实践能力，确保新“砼”人，学有所成、学以致用。

活动开展，营造浓厚氛围。组织开展学习成果阶段性交流分享、应急演练、安全竞赛等活动，累计覆盖近300人次。通过形式多样的安全活动开展促进新员工思维方式转变、懂管理、会保护、能应急，全面打造具备基础安全知识，深入掌握安全技能的土木新军。

严肃考核，验证实训成果。为期两个月的新员工安全实训圆满落幕。遵循“凡培必考”原则，对新员工们进行安全岗位实习考核，用实践检验实训效果。